Marco Nörenberg: Hallo und guten Abend, liebe Kolleginnen und Kollegen. Herzlich willkommen hier zu einer Diskussionsrunde bei 360 Grad Betriebsrat. Heinrich von Pierer wird das Zitat zugeschrieben: „Bevor das papierlose Büro kommt, kommt eher das papierlose Klo.“ Das war allerdings noch zu D-Mark Zeiten und seitdem ist eine ganze Menge passiert. Wir haben Digitalisierung. Wir haben eine Corona-Pandemie mit viel Home Office und natürlich hat sich auch die Technik inzwischen rasant weiterentwickelt. Solche Begriffe wie Zoom oder Teams – das ist in unseren Alltagsgebrauch übergegangen und natürlich hat das die Arbeitswelt verändern. Es ist auch an den Betriebsräten nicht vorbeigegangen, sondern vielmehr hat es auch für die Betriebsräte große Auswirkungen, und wir wollen heute über die Frage diskutieren, wo stehen wir eigentlich mit dieser Entwicklung. Wie agil und wie modern sind Betriebsräte heute? Wo führt das überhaupt doch alles hin und darüber unterhalte ich mich heute auch mit wirklich sehr interessanten Betriebsratsgästen und das ist zum einen Ali Adib – Betriebsrat bei UCB, das ist Katja Birkholz – Betriebsrätin bei S-Kreditpartner, Mark Brandt ist sogar Agile-Coach bei Hermes aber natürlich auch Kollege aus dem Betriebsrat und dann haben wir auch noch den Betriebsratsrocker, man kann es im Bild bei ihm sehen, Michael Ehrenberger – Betriebsrat bei SAP.
Teil 2 des Interviews 360 Grad BR mit Prof. Dr. Däubler
Marco Nörenberg:
Ja hallo liebe Kolleginnen und Kollegen, da sind wir wieder mit dem 360° BR Podcast im Interview mit Prof. Dr. Wolfgang Däubler. Das war toll, das Gespräch. Kann ich euch nur sagen, wirklich was ganz Besonderes. Prof. Dr. Däubler hat ja nicht nur im ersten Teil des Interviews seiner fachlichen Expertise Ausdruck verliehen, sondern darüber hinaus auch noch den ein oder anderen Schwank oder persönliche Sichtweise, die er hat auf das arbeitsrechtliche Geschehen in Deutschland, zum Besten gegeben. Ich kann euch sagen, der zweite Teil des Interviews wird nicht minder interessant, wird nicht minder spannend und auch nicht minder voll interessanter Einblicke in die Arbeitsrechtswissenschaft in Deutschland. Ich freue mich darauf und ich freue mich auch darüber, dass ihr hier in der Leitung seid.
360 Grad BR Interview mit Prof. Dr. Wolfgang Däubler - Betriebsräte und Gewerkschaften im digitalen Betrieb (Teil 1 von 2) 360 Grad BR Interview mit Prof. Dr. Wolfgang Däubler
Marco Nörenberg:
Ja, hallo, liebe Kolleginnen und Kollegen! Heute hat es mich in ein malerisches Örtchen in Baden- Württemberg verschlagen. Die Reise von Hamburg hierher habe ich gern angetreten, denn ich habe heute die Gelegenheit, ein Gespräch mit einem der angesehensten Arbeitsrechtswissenschaftler Deutschlands zu führen, dessen Ruf- und Wirkungsgebiet sogar weit über unser Land hinausgeht, Prof. Dr. Wolfgang Däubler. Mit ihm spreche ich heute über ein wichtiges Thema in dieser Zeit, nämlich die Frage, wie Betriebsräte und Gewerkschaften im digitalen Zeitalter mit den Beschäftigten kommunizieren dürfen. Das ist insbesondere natürlich immer dann noch ein arbeitsrechtliches Thema, wenn hierbei Ressourcen des Arbeitgebers genutzt werden sollen oder die Beschäftigten in der Arbeitszeit von Betriebsräten und Gewerkschaften digital behelligt werden.
360 Grad
Betriebsrat Consulting GmbH